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个人私事请假又不想说明(个人私事需要请假怎么说)

百科 2022年01月04日 543 阅读

00后进入职场后是怎么请假的?连理由都懒得编,老板看后被气笑

“国有国法,家有家规”,学生在上学的时候主要遵守学校的纪律,想要请假不上学的话,需要提前和老师请假,还需要看完学生的请假原因后,老师才能决定是否给学生批假。

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学生大学毕业后可能以为自己自由了,但进入职场后也要按照规章制度办事,员工要是想请假的话,也需要跟顶头上司请示,有的公司员工请一次假,可能要经过好几个部门的审核,很多职场老人也不爱请假。

但00后不一样,不光想请假,有的时候甚至连理由都不想编。这位00后毕业生就是如此,直接在聊天平台上问领导自己能不能请假,老板也要了解缘由才能批假,没想到学生直接说自己要去桂林玩。

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要知道请假一般是分病假和事假,事假的基本都是急事才行,就算有人想请假出去玩,一般都会跟领导说有比较急的事。但这位学生倒好,不仅直接说自己因为玩去请假,还直言自己玩会发朋友圈,实话实说是不想屏蔽老板。

老板看到这个请假理由也很无奈,就算编个理由骗我也行啊,估计也没想到00毕业生这么直接,连理由都懒得编,老板看后被气笑了。

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除了去旅游,00后职员还因为什么请过假?

不同年代的人有不同的特点,在请假这件事上也是如此,一般70后职工非常敬业,只有父母身体不舒服才会和领导请假,而80后的职员们比较重视孩子的情况,多数90后则是自己不舒服就会请假,更别说父母不舒服了。

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到了00后的请假原因才知道,原来00后才是“请假原因”的王者,这名职员直接跟老板说道,自己不舒服想要请假,老板可能是出于对员工的关心,问了哪里不舒服想要请假。

没想到00后毕业生十分硬核,说是看到自己的老板就不舒服,看到这估计接下来老板可能会生气发火,但后续并没有上演“修罗场”,而是老板说那你上班吧,我今天去了

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这下00后毕业生看到消息后已经懵了,自己已经没有理由请假了,但老板应该也在为自己的机智点赞,不仅没让员工顺利请假,自己还有理由在家休息一天。

其实00后毕业生能顺利请假,连理由也不想编和领导也有关系,面对直接爽快的领导也没必要现编个理由,就像这位00后毕业生,直接去领导办公室请假,还没等说请假理由呢,领导就直接同意了,可以说是“中国好领导”了。

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00后职员请假回来后应该注意哪些问题?

很多00后毕业生能顺利请假去旅游、休息,和领导也有很大关系,在领导体谅员工时,员工也要体谅领导,在请假回来后,要尽快进入工作状态,将之前有所欠缺的工作补回来,尽量不要因为自己请假影响正常工作。

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虽然公司并不是离开你就不能转,但学生拿了老板的薪水,也要做好自己分内的事,不要因为请一次假,就让老板对你有意见,不然可能也会影响以后的发展。

作为刚刚出校门的毕业生,能在一家有温度的企业工作也是比较幸运的事,学生也要抓住机会,跟同事或者领导多学习一些社会经验,提升自身的能力,为以后的发展打下基础。

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虽然这种直来直往的请假方式比较简单,但学生也应该学习一些沟通时的技巧,和领导或长辈沟通时能有礼貌一些,也能让沟通双方都比较舒适。

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请假是在所难免的事,00后的请假条可以说是非常简单了,连请假的理由都不想编,说明00后的沟通方式比较直接,但已经走出校门的学生们也要注意,保持本心十分可贵,可学生也要尽快进行身份转变,增加未来的发展机会。

今日话题:你有过哪些奇葩请假理由吗?欢迎在评论区中留言,和大家分享你的看法。


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